כללי ארגון משרדים: הנחיות שימושיות למעסיקים

יצירת סביבת עבודה תומכת היא המטרה העיקרית של כל בעל חברה. זהו המפתח להגדלת תפוקת הצוות, לשיפור תדמית החברה בשוק. כל זה מבטיח רווח טוב, שגשוג מהיר. כדי ליצור פנים משרדים מסוגננים, אין צורך לערב מעצבים, ששירותיהם עולים כסף נהדר. כל אחד יכול לצייד משרד בכשרון, ולגשת לעניין זה באחריות. כיצד ליצור עיצוב משרדי מסוגנן בעצמך מתואר בפירוט רב יותר בפרסום זה..

כל מבקר שנכנס למשרד חייב להבין שהוא הגיע לכתובת

הניואנסים של ארגון שטחי משרדים

יש להצטייד במשרד מודרני של החברה תוך התחשבות בכללים הבאים:

לכל מקום עבודה צריך להיות גבולות משלו. הפרד עובדים זה מזה. שיהיה למשרד קטן, אבל שלהם. אם החדר זעיר, תוכלו לחלק אותו לאזורים באמצעות מחיצות זכוכית ועץ.

לכל עובד יש מקום עבודה משלו
יש לחלק את החלל כולו לאזורים נפרדים: עבודה, שימוש כללי, אוכל.

חשוב שהאווירה באזור ההרפיה תורמת להפגת מתחים.
במשרד צריך להיות מטבח קטן. זה יגרום לצוות להרגיש בנוח. לכולם תהיה הזדמנות לאכול חטיף. על בטן ריקה, התפוקה תהיה אפסית.

פינת האוכל מחושבת בהתאם למספר אנשי העבודה
אסור להפוך כסאות עבודה עם הגב למבקרים.

המבקרים צריכים להרגיש בנוח
כל עיצוב הפנים צריך להיות מעוצב בכיוון אחד בסגנון. זה יהפוך את החלל להרמוני יותר..

פנים משרד בסגנון לופט

כיצד לבחור ערכת צבעים עבור שטחי משרדים

הצבע בעיצוב המשרדים המודרני חשוב מבחינה פסיכולוגית. לדוגמה, אזור העבודה לא צריך להיות מעוטר בגווני אדום – הם גורמים לגירוי. כדי ליצור אווירה נוחה התורמת לעבודה יציבה ופרודוקטיבית, כדאי לבחור בעיצוב הפנים הנכון.

אם החלונות פונים צפונה, החדר צריך להיות מעוצב בגווני אפרסק או צמחי מרפא. אם החדר מוצף באור רוב שעות היום, עדיף לדלל את החלל במבטאים צבעוניים מהספקטרום הקר..

חלוקת פנים המשרד לאזורי עבודה

פנים המשרד מחולק למספר תחומים פונקציונאליים. כל אחד מהם דורש עיצוב מיוחד..

קבלה

אזור המצגת יוצר את הרושם הראשוני של החברה. לאדם צריך להיות רגשות חיוביים. כדי להפוך את סביבת המשרד לבלתי נשכחת למבקרים, עליך להימנע ממחיצות בכניסה. ניתן למקם צמחים גדולים ושולחנות עגולים קטנים באזור הקבלה. כדי שמבקרים ממתינים לא יחושו אי נוחות, יש להציב פינת ישיבה נעימה עם ספות ושולחן קפה ליד הדלפק..

מקום עבודה

כדי לחסוך מקום, ניתן לארגן תחנות עבודה באופן לינארי. ניתן לתחום טבלאות עם מחיצות, מסכים, תריסים, לוחות הזזה.

משרד עם ייעוד שטח מינימלי

אולם כנסים

מרחב המשא ומתן והפגישות צריך להיות בהיר ומרווח. יש שולחן עגול במרכז החדר, ומקום למסך מקרן על קיר הקצה..

עיצוב הפנים של חדר ישיבות בכל משרד הוא צנע ואלגנטיות של ריהוט, מרווח ותאורה טובה..

משרד הצ’יף

במשרד המודרני של המנהל, אזור העבודה מופרד מאזור המשא ומתן. קבלת אורחים חשובים בזמן הישיבה ליד המחשב היא נימוסים גרועים..

כתבנו עוד על משרד המנהל במאמר אחר..

אזור מנוחה

חלק זה של המשרד מצויד בריהוט מרופד, שולחנות נמוכים ואלמנטים דקורטיביים. כאן העובדים נרגעים ומתכוונים לעבודה. שקי פוף, כיסאות נוחים, טלוויזיה משתלבים בעיצוב אזור הבילוי. עדיף אם בחלק זה של המשרד יש חלון מרווח עם נוף טוב..

סגנונות פופולריים של חללי פנים במשרד

אתה יכול לקשט משרד מודרני בסגנונות שונים. עם זאת, ישנם כמה מהיעדים הפופולריים ביותר כיום. הם נדונים בפירוט רב יותר בטבלה:

סגנונות משרד פופולריים	תכונות ספציפיות
אֲמֶרִיקָאִי	זהו פתרון פונקציונלי. בחדר כזה, כל מטר מרובע יהיה מעשי. בדרך כלל, הסגנון האמריקאי משמש בבניינים גדולים. הוא מאופיין במדפים ניידים, במקומות עבודה רבים, בטכנולוגיה מודרנית.
אֵירוֹפִּי	כיוון זה מאופיין במחיצות זכוכית שקופות. צבע הקירות בדרך כלל לבן. שפע של צבע, מינימום תפאורה יוצרים תנאים נוחים לעבודה היומיומית.
צָרְפָתִית	עיצוב המשרד הזה יוצר רושם מתמשך על המבקרים. בדרך כלל זה מדהים עם שפע של עיצוב אופנתי. צלמיות, ציורים ממוסגרים, מזרקות קטנות נותנות השראה לצוות להישגי עבודה חדשים.
עֲלִיַת גַג	המאפיינים האופייניים לסגנון הם תקרות גבוהות, חלונות גדולים, קירות לבנים או בטון, מינימום מחיצות פנימיות.
סקנדינבית	סגנון פשוט ואלגנטי. הוא מתאים לחדרים בגדלים שונים. הכיוון הסקנדינבי מאופיין ב: מינימום פרטים, טקסטיל בדוגמת, ריהוט מחומרי גלם טבעיים, דרך מתלים-מחיצות..

מהות הסגנון האמריקאי של עיצוב משרדים היא השימוש היעיל ביותר בחלל הפתוח. כל העובדים ממוקמים בחדר אחד – ללא קירות ומשרדים

ארונות זכוכית בסגנון אירופאי

סגנון משרדי בסגנון בוהמי צרפתי

גרסה סקנדינבית – מינימום פרטים, צבעים בהירים

בעת פיתוח פרויקט עיצוב למשרד, עליך לדבוק בעיצוב יחיד. מינימליזם וסגנון מודרני הם במגמה.

ריהוט הוא חלק חשוב במשרד מסוגנן

לריהוט תפקיד עצום בעיצוב המשרד של כל חברה. דרישות רבות מוצבות אליו. הריהוט צריך להיות פונקציונלי, נוח ובטוח. המשרד לא צריך להיות עמוס מאוד. יש לחשב את מספר הפריטים, את הפונקציונליות שלהם מראש. חשוב מאוד שהפריטים שנרכשו יהיו תואמים לחלוטין את כיוון הסגנון שנבחר..

יש לשלב את כל פריטי הריהוט המשרדי זה עם זה ועם הסביבה שמסביב.

חשוב ששטח העבודה של העובד יהיה פשוט, תמציתי ונוח.

חָשׁוּב. לא כדאי לחסוך בחומרים. חומרי גלם באיכות נמוכה, ריפודי ספות זולים יאבדו במהירות את המראה שלהם. זה ישפיע לרעה על תדמית החברה..

הרוסים מאופיינים בריהוט עץ מלא.

אופציה עיצובית מודרנית לאזור בילוי במשרד היא הצבת ריהוט מודולרי. במידת הצורך, ניתן להעביר אותו לחלק אחר של החדר. כלל חשוב של סידור רהיטים במשרד הוא שלא יהיו אלמנטים מיותרים בפנים..

הבריטים מתאפיינים בתחכום, המועבר לעיצוב המשרד ולבחירת הרהיטים עבורו.

ניתן לסדר מקומות עבודה בדרכים שונות. סידורים ליניאריים וזוויתיים פופולריים מאוד. רבים עושים מחוץ לקופסה – הם משתמשים ברהיטים ככלי ייעוד, ומסדרים אותם בצורה כאוטית.

עקרונות עיצוב משרדים קטנים

גודלו הקטן של המקום אינו מהווה מכשול ליצירת משרד פונקציונלי ומודרני לחברה צעירה. בעת סידור, אתה רק צריך לדבוק בכמה המלצות:

לא ניתן להשתמש בצורות מורכבות. רהיטים יוצאי דופן, קישוטים מורכבים וגדולים על הקירות אסורים.
מראות, זכוכית יעזרו להגדיל את החלל ויזואלית. העיקר לא להגזים. מבוכי מראה יבלבלו אנשים שמגיעים לראשונה למשרד.
צבעים בהירים צריכים להיות קיימים בכמות מינימלית. ניתן לקשט רק כמה פרטים, אביזרים בצבעים עזים.
ניתן להשתמש בחלל שאינו מנוצל ברווחיות. שטח מתחת לתקרה, אדני חלון יכולים להיות תפוסים עם מדפים, מדפים.
קירות בהירים הם דרך טובה להגדיל חזותית את החדר. ריהוט ייראה נהדר על רקע שלהם, ומחיצות זכוכית ייראו מתמוססות.

פנים משרד חברות קטן עם אלמנטים לופט

כסאות נוחים לעובדי החברה

תאורה משרדית בפנים שונות

אור בשימוש נכון יכול לשנות באופן משמעותי את פנים המשרד, להפוך אותו לנוח יותר ולהעלות את יעילות הצוות. חוסר אור מוביל לעייפות מהירה. תאורה משרדית צריכה להיות מעוצבת באותו סגנון. אתה לא יכול להשתמש נברשות, מנורות השייכות לסגנונות שונים בו זמנית. זהו סימן לטעם רע. סגנון גופי התאורה צריך להיות בהרמוניה עם שאר פריטי הפנים..

מקורות אור מקומיים מתאימים למשרדים. עדיף לבחור מנורות עם ספקטרום זוהר צהוב. הם נעימים לעין ויוצרים רקע פסיכולוגי נוח. האפשרות הטובה ביותר היא תאורה בהירה של כל מקום עבודה. סידור מנורות זה מעורר את העובד לעבוד מרוכז..

יש להתחשב במספר הדרוש ובמיקום המנורות בעת פיתוח עיצוב משרדי.

עֵצָה. לפני שקובעים את מספר המנורות, מיקומן, יש להבין בבירור כמה עובדים יעבדו בבניין בו זמנית..

העובדים לא צריכים לחוות אי נוחות הנגרמת כתוצאה מתאורה חלשה או מהבהובים מתמידים של מנורה שרופה.

כל אזור עבודה צריך להיות מואר היטב. לשם כך, אתה יכול להשתמש לא רק באור הראשי. ניתן להאיר בנוסף שולחנות עבודה עם זרקורים.

העומס על הראייה יהיה נמוך משמעותית בעת שימוש במקורות אור מסוגים שונים – ישירים ומפוזרים, מלאכותיים או אור יום

מחקרים מראים שמשרדים בהירים ומרווחים מניעים את הצוות ומגדילים את התפוקה

כמו כן, בעת בחירת פתרון תאורה, חשוב לקחת בחשבון את לוח הצבעים של העיצוב. אם לוח הצבעים חם, אל תשתמש באור קר. זוהי טעות גדולה של אנשים מחוץ לתחום העיצוב. אור קר יהיה רלוונטי במפעלים. זה ידגיש את הפנים התעשייתי, ייתן לאווירה את הקפדנות הדרושה, כי תהליך הייצור דורש משמעת. מנהיג יכול להדגיש את האווירה היצירתית באמצעות אור חם. הוא יפנה את הצוות ליצירת פרויקטים חדשים, פיתוח רעיונות.